ข้ามไปยังเนื้อหา
LawSiam.com · คลังข้อมูลกฎหมายไทยร่วมสนับสนุนเว็บไซต์ · เข้าสู่ระบบ

กฎหมายไทยและการเตรียมสอบ

ค้นคว้า อ่านทบทวน และเข้าถึงเอกสารกฎหมายได้เป็นระบบ

ทดสอบความรู้เรื่องกฎหมายแรงงาน ชุดที่ 2

แบบทดสอบความรู้กฎหมายออนไลน์

ความรู้เกี่ยวกับงานบุคคล

ทดสอบความรู้เรื่องกฎหมายแรงงาน ชุดที่ 2

แบบทดสอบความรู้

ข้อที่ 1 · ในกรณีที่ลูกจ้างประสบอันตรายถึงแก่ความตาย ผู้มีสิทธิได้รับเงินทดแทนจากนายจ้าง คือ สามี ภรรยาและบุตรของลูกจ้างเท่านั้น

ข้อที่ 2 · ลูกจ้างหญิงมีสิทธิลาเพื่อการคลอดได้ แม้เพิ่งเข้างานได้เพียง 30 วัน

ข้อที่ 3 · สถานที่ทำงานอุตสาหกรรมที่มีลูกจ้างตั้งแต่ 200 คนขึ้นไป ต้องมีพยาบาลไว้ประจำ 1 คน

ข้อที่ 4 · ถ้าลูกจ้างสูญเสียลูกตาสองข้าง ต้องจ่ายค่าทดแทนเท่ากับ 60% ของค่าจ้างรายเดือนเป็นเวลา 10 ปี

ข้อที่ 5 · ลูกจ้างที่ได้เงินเดือนๆ ละ 2,400 บาท ถ้าทำงานในวันหยุดประจำสัปดาห์ 1 วัน จะได้รับค่าทำงานในวันหยุด 160 บาท

ข้อที่ 6 · นายจ้างอาจหักค่าจ้างของลูกจ้างเพื่อชดใช้ความเสียหายที่ลูกจ้างก่อให้เกิดขึ้น เนื่องจากการทำงานได้

ข้อที่ 7 · สหภาพแรงงานไม่น้อยกว่า 15 แห่ง อาจจัดตั้งสภาองค์การลูกจ้างได้

ข้อที่ 8 · ลูกจ้างประจำ มีสิทธิได้รับค่าจ้างในวันหยุดตามประเพณี แม้จะไม่ได้ไปทำงาน

ข้อที่ 9 · ถ้าลูกจ้างทำงานล่วงเวลาในวันหยุดจะได้รับค่าล่วงเวลาในวันหยุด ไม่น้อยกว่า 3 เท่าของอัตราปกติ

ข้อที่ 10 · ถ้านายจ้างจงใจผิดนัดในการจ่ายค่าจ้าง นายจ้างต้องจ่ายเงินเพิ่มให้แก่ลูกจ้าง ร้อยละ 15 ของเงินที่ค้างชำระทุกระยะเวลา 7 วัน

ข้อที่ 11 · สิทธิเรียกร้องค่าล่วงเวลามีอายุความ 2 ปี

ข้อที่ 12 · “ค่ายังชีพภาคใต้” ที่นายจ้างจ่ายให้แก่ลูกจ้างที่ทำงานในเขต 14 จังหวัดภาคใต้นั้นไม่ถือว่าเป็น “ค่าจ้าง”

ข้อที่ 13 · ลูกจ้างประสบอันตรายเป็นเหตุให้ไม่สามารถทำงานได้ 3 วัน ไม่มีสิทธิได้รับค่าทดแทน

ข้อที่ 14 · การเกษียณอายุถือเป็นการเลิกจ้าง

ข้อที่ 15 · ลูกจ้างที่ทำงานมาแล้ว 4 ปี ถ้าลาออกโดยไม่มีความผิด นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยให้เท่ากับค่าจ้างอัตราสุดท้าย 180 วัน

ข้อที่ 16 · ในถิ่นทุรกันดาร นายจ้างอาจจ่ายค่าจ้างเป็นบัตรแลกสินค้าหรือคูปองได้

ข้อที่ 17 · ถ้านายจ้างจ่ายค่าจ้างเป็นเช็ค ลูกจ้างมีสิทธิเรียกร้องให้นายจ้างจ่ายเป็นตัวเงินสดได้

ข้อที่ 18 · นายจ้างจะจ้างเด็กอายุต่ำกว่า 12 ปี ทำงานเป็นลูกจ้างไม่ได้

ข้อที่ 19 · กรรมกรรายวัน ได้รับค่าจ้างวันละ 100 บาท ถ้าทำงานในวันหยุดประจำสัปดาห์ 1 วัน จะได้รับค่าทำงานในวันหยุด 200 บาท

ข้อที่ 20 · ถ้าลูกจ้างได้รับค่าจ้างชั่วโมงละ 10 บาท หากทำงานล่วงเวลาปกติ จะได้ชั่วโมงละ 15 บาท